Meta sagt „bye-bye“ zu Low-Performern: Wäre das in Südtirol möglich?
Mark Zuckerberg will leistungsschwache Mitarbeiter loswerden und sie durch neue, bessere Arbeitskräfte ersetzen: Die schlechtesten 5 Prozent müssen gehen. Mit dieser Ankündigung sorgte der Meta-Chef vor wenigen Tagen für Aufsehen. Wer wird das Rennen um den Verbleib im Job machen? Wäre so ein Vorgehen auch in Südtiroler Unternehmen möglich?
